狗使辦公室變成“更幸福”的場(chǎng)所
在此項(xiàng)研究中,研究者就狗參與到辦公環(huán)境中的效果對(duì)公司員工進(jìn)行了問卷調(diào)查。結(jié)果,員工普遍表示,當(dāng)狗出現(xiàn)在辦公室后,他們彼此間的協(xié)作加強(qiáng)了,斗志也提升了。
雖然科學(xué)家早已證實(shí)擁有一只寵物會(huì)對(duì)人的精神和生理健康有益,但是這項(xiàng)新研究卻首次指出:寵物也可以使你的辦公室變成一個(gè)更加幸福以及更有成效的場(chǎng)所。
這是科學(xué)家首次進(jìn)行此類研究,也就是說,科學(xué)家首次將目光聚焦于人類好的“朋友”狗會(huì)對(duì)工作環(huán)境中的雇員有何影響這個(gè)主題上。
在研究中,狗被證明對(duì)于工作場(chǎng)所有很多正面作用,特別顯著的效果是它們有助于員工減輕壓力以及促進(jìn)他們的工作滿意度。
此項(xiàng)研究的研究者、弗吉尼亞聯(lián)邦大學(xué)商學(xué)院管理學(xué)教授Randolph Barker表示:“盡管研究?jī)H是個(gè)開始,但是卻是首次對(duì)雇員的寵物狗在工作環(huán)境中對(duì)他們的壓力、工作滿意度、工作任務(wù)有何影響的量化研究……狗在工作場(chǎng)所可以制造出一些差異狗在或不在辦公室中時(shí),員工對(duì)壓力的感受是不同的。作為一個(gè)整體來看,允許帶寵物狗的公司的員工普遍比行業(yè)內(nèi)其他公司的職員擁有更高的工作滿意度。”
狗有助提升員工士氣
在這個(gè)實(shí)驗(yàn)中,Barker和同為弗吉尼亞聯(lián)邦大學(xué)教授的Janet Knisely、Sandra Barker、Rachel Cobb以及空軍科技學(xué)院的Christine Schubert一起對(duì)一家北卡羅來納州的公司進(jìn)行了為期一周的考察。這家公司有550名雇員,公司允許在一周中規(guī)定的某一天里,雇員可以帶寵物回到辦公室。某一天,雇員帶到公司的寵物狗有20~30只。
員工在實(shí)驗(yàn)的反饋報(bào)告中稱,狗對(duì)提升員工士氣來說是一種“巨大紅利”以及“一種極佳的壓力緩解劑”。同時(shí),狗對(duì)于“增加員工間的協(xié)作”也有輔助作用。狗狗為員工帶來的減輕壓力的感覺帶來很多額外的益處,例如曠工行為減少了,筋疲力盡感也有所消退,生產(chǎn)率也因此得到了提高。
“寵物在其他特定環(huán)境中所起到的減少壓力以及促進(jìn)人們彼此交流的作用也可以延伸至工作場(chǎng)所。” Barker說,“對(duì)于很多組織而言,允許員工攜帶寵物也許可被運(yùn)用為一種成本低且易得的健康干預(yù)方式,有助于提升組織的滿意度以及獲得員工的支持。當(dāng)然,在工作場(chǎng)所制定規(guī)則也很重要,要規(guī)定僅許可那些友好的、干凈的且行為良好的寵物出現(xiàn)在工作場(chǎng)所。”這項(xiàng)研究近日發(fā)表在《國(guó)際工作場(chǎng)所健康管理》雜志上。
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